公务员一般要工作多少年才能晋升到科长、处长、局长等等
算期间担任职务指校担任辅助管理校园建设职务：团支部书记、党支部（副）书记、校（副）等等些社团实现员共同意愿满足兴趣需求、自愿组、按照其章程展群众性组织社团保证完习任务影响校教秩序前提；益于健康利于校各项工作进行原则社团组织目跃校习空气提高自管理自能力丰富课余社团根据校同情况利用课余间展各种形式交流思想切磋技艺互相启迪增进友谊
副主任科员能否直接晋升科长
你没单位所说的这种情况不是强制性规定，但在实践中经常遇到，非领导职务干部（即主任科员、调研员、巡视员等）提拔任用时一般可以选则上一级的非领导职务或同级的领导职务，也就是说你在提正科前一般要先任副科实职，当然这是约定俗成，如果有特殊情况，或在公开竞聘中直接提升为上一级正职也是可以的，不过你们单位人事部门既然如此认定我想你较针也没什么用，因为人事权在人家手上嘛，你说有正科级岗位，人家说那岗位不适合你你又能如何呢
我还见过很多以正职虚职身份担任副职实职的干部呢，可能再过一阵子你也会是这样的情况，因为在提升前组织部门是要考虑领导职务的任职经历的呀。
副科级领导如何晋升为主任科员。
正常情况下，在担任了副科实职以后，晋升的目标应该是正科实职。
如果因年龄或其它原因晋升无望，正常的目标应该是不担任副科实职，晋升主任科员。
一般情况下，不能担任副科实职的同时享受正科待遇。
主任科员能否晋升科长
你没单位所说的这种情况不是强制性规定，但在实践中经常遇到，干部（即主任科员、调研员、巡视员等）提拔任用时一般可以选则上一级的或同级的领导职务，也就是说你在提正科前一般要先任副科实职，当然这是约定俗成，如果有特殊情况，或在公开竞聘中直接提升为上一级正职也是可以的，不过你们单位人事部门既然如此认定我想你较针也没什么用，因为人事权在人家手上嘛，你说有正科级岗位，人家说那岗位不适合你你又能如何呢
我还见过很多以正职虚职身份担任副职实职的干部呢，可能再过一阵子你也会是这样的情况，因为在提升前组织部门是要考虑领导职务的任职经历的呀。
我是一位超市服务员刚晋升为科长的我想和他们开个会不知道怎么说
就正常该是怎么样就怎么样啊，现在你是科长，不说新官上任三把火吧，但是你要拿出你的科长的态度来。
但是尽量要谦虚一些，毕竟这些人对刚刚上任的人，如果你太摆架子，他们会觉得你很假，一升职就不得了。
望采纳
